池州市第三届绿色建材行业技能大赛


女职工家政技能大赛


2023年农民工免费体检活动


工会驿站

　　大力建设户外劳动服务站点，建成工会驿站550个、女职工“阳光家园”51家，累计服务超50万人次;扎实开展“两节”送温暖活动，慰问困难职工家庭3846户，发放慰问金310万余元;积极推进“县级工会加强年”专项行动，投入资金670万元，解决县级工会短板弱项问题76个……

　　过去一年，市总工会聚焦主责主业、坚持改革创新、做强“工”字品牌，用一个个亮眼的成绩诠释着工会的坚守与担当，团结带领全市各级工会和广大职工唱响“劳动者之歌”，奋力书写新时代工会工作有为答卷。

　　强化思想引领之责，凝聚团结奋进的强大力量

　　2023年，市总工会始终牢牢把握正确政治方向，引导职工群众听党话、跟党走。加强思想政治引领。市总工会组织动员广大工会干部、职工群众深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和中国工会十八大精神、省工会十五大精神，不断增强广大职工的政治认同、思想认同和情感认同。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。市总工会成立劳模工匠宣讲团，先后开展劳模工匠(工会干部)宣讲活动100余场，覆盖职工群众5.6万人次。繁荣职工文化生活，新建10家市级职工书屋、4家省级职工书屋示范点和1家全国职工书屋示范点，开展各类文化体育活动110场次，覆盖职工群众5.3万人次。开展公益培训活动110场次，覆盖职工群众6600人次。组织劳模、工会干部职工到社区开展文明创建和志愿服务活动506场次。

　　激发干事创业之力，汇集建功立业的坚定决心

　　新时代新征程，“工”力量书写新荣光。产业工人队伍建设改革成效显著，推深做实新时代产业工人队伍建设改革，召开全市推进新时代产业工人队伍建设改革协调小组会议，在青阳县和国网池州供电公司等16家单位开展第二批改革试点，举办全市新时代产业工人队伍建设改革专题培训班。劳动技能竞赛蓬勃开展，围绕我市九大新兴产业、重点产业、重点工程开展各类劳动竞赛160余场，承办首届长三角地区职工疗休养基地服务技能大赛，全市868家单位、4770个班组、6.5万名职工参加“安康杯”竞赛。劳模示范引领作用充分发挥，高质量完成全国、省和市五一奖推荐评选工作，涌现出“全国五一劳动奖章”1人、“全国工人先锋号”2个，安徽省劳动竞赛先进集体、个人23个。召开池州市庆祝“五一”暨“建功‘十四五’奋进新征程”劳动竞赛推进大会，开展“跟着劳模去创新”和劳模工匠“名师带徒”活动，命名10家市级劳模创新工作室。池州工匠学院在市开放大学挂牌运行。

　　彰显职工“娘家人”之情，勇担服务职工的初心使命

　　过去一年，市总工会用心用情用力当好职工知心人、贴心人和娘家人。困难帮扶精准精细，扎实开展“两节”送温暖活动，慰问困难职工家庭3846户，发放慰问金313.03万元。开展“送清凉”活动，筹措资金380万元，慰问重点企业和重点项目325个，覆盖职工21.4万人。扎实做好困难职工帮扶民生实事，实施救助923人，发放资金596.46万元，完成全年目标任务的213.2%。开展“工会送岗位 乐业在江淮”就业援助行动，举办线上、线下招聘会68场，实现稳定就业2941人。服务平台提档升级。投入资金200余万元，建设提升户外劳动者服务站点(工会驿站)550个、女职工“阳光家园”51家，覆盖户外劳动者群体3万余人，累计服务超50万人次。举办15场次职工心理健康知识讲座、组织13场青年职工婚恋交友活动。分别在上海、合肥、杭州等地举办“山水池州灵秀九华”池州职工疗休养系列推介会9场，建成省级职工疗休养基地8家，市级职工疗休养基地28家。去年接待长三角地区、省内外疗休养职工39476人。关心关爱一线职工。筹集资金58.54万元，为476名一线职工免费体检、366名一线职工免费疗休养、向1739名新业态劳动者赠送职工意外伤害互助保险。

　　筑牢基层组织之基，夯实工会工作的坚实基础

　　夯实工会组织基础,提高基层工会活力。工会组织改革不断深化，市、县工会代表大会基层一线代表达80.6%，市、县总工会委员会基层一线委员达41%，全面落实市、县总工会兼挂职副主席1:1配备。县级工会工作不断加强，扎实开展“县级工会加强年”专项行动，投入资金670万元，解决县级工会短板弱项问题76个，县级工会“四缺”问题取得新进展。基层工会工作持续强化，以新就业形态劳动者和新社会组织建会入会为重点，推动建立基层工会76家，发展会员4092人。评省模范职工之家3个、模范职工小家3个、优秀工会工作者3人，命名市模范职工之家32个、模范职工小家21个、优秀工会工作者20人。厂务公开工作扎实有效，建立健全以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，国有及其控股企业、事业单位建制率保持在95%以上，百人以上非公企业建制率动态保持在80%以上，小微非公企业覆盖面持续扩大。

　　抓好自身建设之本，确保各项工作的质效提升

　　过去一年，全市各级工会全面抓好自身建设，进一步增强各级工会组织的创造力、凝聚力和战斗力。作风建设持续加强，严格落实中央八项规定精神和省委、市委实施细则要求，切实转变工作作风，扎实开展工会机关干部赴基层蹲点和“当一周工人”活动。落实机关干部服务基层联系点制度和深入一线调研制度，走访企业近200家，形成调研报告4篇。全面完成巡察反馈问题整改，集中整治3类14方面34个问题。工会干部培训力度加大，举办培训班6期，选派参加上级培训10期，培训工会干部700余人次。智慧工会建设不断深化，组织开展了网上学习练兵、节日抢红包、抢礼品活动，网上招聘活动、“工惠一夏”“工悦金秋”“工送暖冬”等主题活动以及购物、加油等优惠活动等职工普惠服务线上活动19场，投入并撬动社会资金428.69万元，广大职工在寓教于乐中得到了实惠。 (梅先泽)