程明霞为患者进行腿部按摩

　 □通讯员黄莉娟
　　“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”，是广大卫生健康工作者的职业精神，也是市第三人民医院八病区护士长程明霞矢志不渝的追求。
　　在进入市第三人民医院精神科护理岗位工作前，程明霞已在综合医院护理岗位默默耕耘了十几个年头。面对新工作领域的未知性和发展前景，家人、朋友很是不解，程明霞却乐观地认为，精神科是一个大有可为的领域，越是困难多，越是情况复杂，越是能够练胆识，磨意志，增才干。
　　病患家属的“代理人”
　　程明霞的日常几乎是在争分夺秒中度过：巡视病房、观察病情、打针、输液；督促患者服药、进食、洗漱、穿衣、理发、剪指甲；组织患者开展唱歌、绘画、下棋、打扑克、做游戏……这些都是她的“必修课”。数年精神科岗位工作经验让她产生了高度的职业敏感性——病区里的一切异常声响都有可能是危险信号。就是在这种职业敏感性和高度责任心的驱使下，程明霞不顾自身危险及时制止了一名精神分裂症患者在凌晨3时欲从窗台扑向地面的过激举动。在市三院的这些年，程明霞为患者缝缝补补、添置衣物、喂药喂饭、购买食品……她俨然是患者的“管家婆”。勤劳、善良、热情、亲和，是患者和同事们对她的一致印象，以致一位高中刚毕业的年轻患者亲切地直呼她为“妈妈”，而程明霞也很乐意接受这个特别的称呼。因工作表现突出，2018年3月，程明霞被任命为病区护士长。
　　专科护理的“研究者”
　　精神疾病护理专业性很强，不仅要掌握普通综合科的基础知识及娴熟的护理技能，还必须具备一定的社会学、心理学知识。为此，程明霞通过自学和外出学习等方式，苦学以生活护理、安全护理、心理护理和康复训练等为重点内容的精神专科护理技能，并把研习到的知识对年轻护士倾囊相授，带领病区护理团队不断探索精神科专科优质护理特色模式，率先在病区创新开展“三新”项目之“积分代币激励法”康复训练模式，常态化开展以猝死、出逃、暴力、噎食、跌倒等为重点的情景剧式应急演练，拓展运用PDCA循环管理模式开展精神科优质护理服务，这些特色护理服务模式对提升患者的行为功能与认知功能，提升护理人员突发事件应急处理能力效果显著。2021年，程明霞取得副主任护师职称，也是该院第一位获得副高职称的护士。
　　抗疫前线的“示范者”2022年4月，上海疫情告急，在接到市卫健委驰援上海的通知后，程明霞第一时间响应号召，作为医院援沪采样工作队队长，她带领9名队员连夜踏上援沪征程。程明霞一行将感染风险抛之脑后，数次往返于池沪两地，接连在嘉兴街道社区、虹口区开展核酸采样工作，每日采集标本上千人次，期间筛查出多个阳性病例，均得到及时有效处置。鞍马犹未歇，战鼓又催征。在结束援沪任务隔离期间，程明霞一行又接到星夜驰援六安霍邱的通知。到了当地，程明霞立即向负责点位工作人员了解现状，对接需求，制定计划，进行责任分工。近半个月里，程明霞一行走街串巷、挨家挨户为千余户居民上门采样，面颊上的口罩勒痕、双脚磨出的水泡、明显浮肿的下肢成了她们那段时间与病魔赛跑的勋章。
　　今年开春以来，八病区已有数名患者康复出院，程明霞的希望非常朴素，就是让回归家庭、融入社会的康复患者多一点，再多一点……