□ 通讯员 鲍墩科
　　“请来我们摊位瞧一瞧，总有一个岗位适合您。”“包食宿吗？一天上几个小时的班？没有工作经验可以吗？”……日前，由市、区人社部门联合举办的宜业回池“州”五相约——池州市第二季人才夜市在主城区大润发超市广场火热开张。
　　夜市出摊，“烟火气”聚“人气”，把招才引智、公共就业服务融入城市夜生活。“今晚和朋友过来逛街，没想到逛着逛着就来到了招聘会，刚好顺便把工作‘逛’了。”现场参与活动的小余与几家企业负责人交谈之后，对企业的发展情况和福利待遇有了更多了解，他觉得企业“摆摊”觅才、市民“逛街”寻工这种形式很新颖。当天，市区12家企业提供就业岗位354个，500余人参与应聘，现场求职登记135人，达成初步就业意向76人。
　　作为第二季人才夜市的特色亮点，职业指导专区受到广大求职者的青睐。省内知名职业指导专家朱兴茂老师坐镇，对求职者简历上的个人工作经验、特长优势等内容进行诊断，帮助求职者修改、完善简历，并针对个人发展提出职业规划。现场还为30余名求职者和高校毕业生家长进行一对一职业指导，帮助他们实现家门口就业。
　　“既躲开了白天的高温，又更适合青年群体的生活作息安排。”区人社部门相关负责人表示，“人才夜市”活动将夜间经济和求职招聘相结合，创新打造企业“挑灯觅才”、人才“边逛边选”的求职招聘环境。企业负责人化身“摊主”将岗位“摆出来”，“顾客”在休闲中将工作“逛到手”，就业服务延伸至商业街区，既丰富了企业的招聘形式，又提升了求职者的求职体验。
　　笔者注意到，当天“人才夜市”招聘活动，不仅有众多的优质招聘岗位和专家的现场职业指导服务，还设置了政策咨询及服务专区，开展就业创业、失业帮扶、人才服务、劳动权益保障等各项就业创业政策宣传。此外，在招聘会上增设“创业市集”助企摊位，展示交易与老百姓生活密切相关的优质创业产品，征集创业项目，拓展青年人才“创业圈”。
　　据悉，今年夜市现场“展出”的岗位不断增加，涉及电子商务、机械制造、信息技术、纺织服饰等多个行业，为求职者提供了更多选择空间。该活动自5月开始，将一直持续至10月中旬，每周五晚7时准时“开市”。
　　保障企业用工需求是助力营商环境优化的举措之一。今年以来，区人社局积极搭建平台、细化服务，通过开展“春风行动·接您回家”系列活动，创新“直播带岗+入企探岗”模式，举办各类招聘活动百余场，与市人社部门联动策划开展人才夜市活动等，为全区高质量发展提供坚实的人力资源支撑。