□ 通讯员 年梅宝
　　日前，在安徽工业大学招聘会现场，来自该校化学与化工学院的小赵在县人社部门就业专员的牵线下，与池州聚石化学有限公司达成初步就业意向。“首份简历即获认可，让我对未来就业充满期待。”小赵说。
　　今年以来，县人力资源和社会保障局主动出击，携手县内优质企业赴同济大学、黄山学院、安徽建筑大学等高校开展“招才引智高校行”招聘活动45场次，达成初步就业意向1182人。“开展院校和企业用工对接活动，加强供需信息互通，可以为本地企业引进更多优秀人才，深化政校企合作，共同促进稳主体稳就业。”县人才综合服务中心相关负责人表示。
　　为摸清高校毕业生就业状况、求职意向以及就业创业实际需求，该县创新打造高校毕业生“前后脚”就业服务品牌，通过电话沟通、入户走访等形式，掌握毕业生求职就业意向信息，建立未就业高校毕业生实名制帮扶台账，有针对性地提供就业服务，并在智慧就业系统中对毕业生信息进行维护，下好高校毕业生就业“先手棋”。
　　高校毕业生刚出校门，缺乏工作经验，参加就业见习可以帮助他们得到更好的历练和成长。今年以来，该县积极打造就业见习基地网络，按照“多元募集、量质并重”原则，广泛征集优质见习岗位，有针对性地推荐给离校未就业高校毕业生和失业青年，助其及早就业。今年，该县已有50余家就业见习基地提供见习岗位479个，覆盖教育、医疗、文化、科技、制造业等领域，吸引了182名高校毕业生参与。
　　同时，该县对有创业梦想的毕业生提供创业培训、贷款咨询等全方位支持。池州溪小镇网络科技有限公司负责人是一名返乡创业大学生，在县人社部门支持下，成功申请到小微企业创业担保贴息贷款300万元，增强了其返乡创业的信心。截至目前，该县已帮扶947名离校未就业高校毕业生实现就业创业；发放创业担保贷款8298.5万元，扶持创业330余人、带动就业1600余人；举办创业培训班10期，累计培训学员288人。